کتاب «عادت مربیگری: کمتر بگویید، بیشتر بپرسید و برای همیشه شیوه رهبری‌تان را تغییر دهید» نوشته مایکل بونگی استانیر، مربی و نویسنده برجسته کانادایی، در سال 2016 منتشر شد و به زبانی ساده و عملی، اصول مربیگری را در هفت پرسش اساسی خلاصه می‌کند. اگر بر تکنیک عمیق اما بی‌تکلف او مسلط شوید، با یک تیر دو نشان می‌زنید: از همکاران و کارکنان‌تان مؤثرتر حمایت می‌کنید و شاید متوجه شوید که بهترین مربی خودتان هم شده‌اید. این اثر، هفت سؤال کلیدی و ابزارهایی ارائه می‌دهد تا آن‌ها را به عادتی روزمره بدل کنید – عادتی که کار سخت را کمتر و تأثیرگذاری را بیشتر می‌کند. «این کتاب سرشار از ایده‌ها، ابزارها و پرسش‌هایی جذاب، مفید و کاربردی است که می‌تواند راهنمای هر رهبر علاقه‌مند به پیشرفت باشد.» اگر در مقام مدیر هستید یا مسئولیت تیمی بر عهده دارید و متواضعانه باور دارید که می‌توانید تعاملات‌تان را غنی‌تر سازید و به رشد دیگران دغدغه‌مندید، این کتاب را بخوانید. از یک سو، به تحقیقات علمی و منابع معتبر تکیه دارد و از سوی دیگر، پر از تکنیک‌های عملی و دم‌دستی است. با خواندنش، موقعیت‌های آشنا پیش چشمتان می‌آید و شاید آه بکشید که کاش زودتر می‌دانستم؛ اما نویسنده هرگز پرگویی نمی‌کند – هر خط نکته‌ای به‌دردبخور دارد، متن کوتاه و خواندنی است و ویدیوهای همراه، مفاهیم را عمیق‌تر در ذهن‌تان حک می‌کنند.
«سؤال اول و طلایی: "واقعاً چه اتفاقی افتاده؟" – با این پرسش ساده، داستان را از فرضیات جدا کنید و پلی به سوی درک واقعی بسازید.»
| نویسنده | مایکل بانگی استانیر |
|---|---|
| مترجم | سمانه سیدی |
| ناشر | نوین توسعه |
| سال انتشار | 1401 |
| تعداد صفحه | 144 |
| قطع | رقعی |
| شابک | 9786009684304 |
| نوع جلد | نرم |
نشر نوین 
هنوز هیچ نظری برای این محصول ثبت نشده است.